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採用活動における個人情報の取扱いについて

株式会社百五銀行(以下「当行」)は、採用活動にあたり取得した応募者の個人情報について厳格に管理するとともに、個人情報に関する法令等にしたがって以下のように取扱います。

個人情報の入手・利用目的

応募者の個人情報は、適切かつ円滑な採用活動を行うために利用し、利用目的の達成に必要な範囲を超えた利用はいたしません。なお、厳重な管理の下に、応募者の個人情報の取扱業務を外部委託することがあります。

個人情報の安全管理

応募者の個人情報は、紛失、破壊、改ざん、および漏洩等を防止するため必要な安全対策を実施し、適切に管理いたします。なお、不採用の場合、ご提供いただいた応募書類は当行にて責任をもって破棄いたします。よって、応募書類は返却いたしませんのであらかじめご了承ください。

個人情報の第三者への提供

取得した応募者の個人情報は、以下のいずれかに該当する場合を除き、第三者に提供いたしません。

  • 応募者本人に個人情報の提供について同意を得た場合
  • 法令等により提供が必要な場合

個人情報の開示・訂正・削除・利用停止

保有する応募者の個人情報について、応募者ご本人からの開示、訂正、削除、利用停止の依頼を以下の問い合わせ先でお受けし、応募者ご本人と確認させていただいたうえで、適切に対応いたします。ただし、選考における採用可否の理由については、一切開示いたしませんのでご了承ください。

お問い合わせ先

〒514-8667 三重県津市丸之内31番21号
株式会社百五銀行 人事部 人事課
TEL / 059-223-2308

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